Gesundheitssektor: Mitarbeiter verzweifelt gesucht
Einer Studie der Jobbörse Indeed zufolge ist die Anzahl an ausgeschriebenen Stellen im Gesundheitssektor in den vergangenen zwei Jahren um 26,5 Prozent gestiegen.
Einer Studie der Jobbörse Indeed zufolge ist die Anzahl an ausgeschriebenen Stellen im Gesundheitssektor in den vergangenen zwei Jahren um 26,5 Prozent gestiegen.
Das Angebot an offenen Stellen übertrifft bei weitem die Nachfrage. Der Studie zufolge ist es aktuell 2,5 Mal so hoch. Im September 2015 war das Angebot noch 1,9 Mal höher als die Nachfrage.
Die Untersuchung hat außerdem den Bedarf an medizinischem Personal bezogen auf die Bundesländer ausgewertet. Demnach hat Nordrhein-Westfalen, das Bundeland mit der größten Einwohnerzahl, 21 Prozent aller in Deutschland veröffentlichen Positionen ausgeschrieben, gefolgt von Bayern mit 16 Prozent, Baden Württemberg mit 11 Prozent, Niedersachsen mit 9 Prozent sowie Berlin mit 8 Prozent. Den kleinsten Suchauftrag hat das Saarland gestellt mit einem Anteil an den ausgeschriebenen Stellen von 0,5 Prozent.
Der größte Mangel an Arbeitskräften herrscht im Altenpflegebereich: Die Suche nach Altenpflegern macht 26,5 Prozent der insgesamt im Gesundheitssektor ausgeschriebenen Stellen aus, gefolgt von Krankenpflegern mit 16,5 Prozent.
Im Pflegebereich steigt die Nachfrage nach Mitarbeitern stetig an. „Während die Zahl der Vakanzen in der Altenpflege um 34,8 Prozent anstieg, wuchs der entsprechende Wert in der Krankenpflege allerdings mit 6,7 Prozent vergleichsweise gering“.
Für die Studie hat Indeed eigene Daten in einem Zeitraum von April 2015 bis April 2017 ausgewertet.
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